Toutes nos infos sur : Vinci

Vinci est un groupe français du secteur de la construction et des travaux publics, également très actif dans le domaine des concessions d’infrastructures de service public (autoroutes, parkings, aéroports, stades). Issu de l’entreprise historique SGE, le groupe a été contrôle successivement par Alcatel, Saint-Gobain et Veolia avant de devenir indépendant en 2000.

En France, le groupe Vinci est associé notamment au débat public sur le projet très contesté d’aéroport de Notre-Dame-des-Landes, ainsi qu’à d’autres projets dont l’utilité ou l’impact font débat, en France comme à l’étranger. Plus récemment, les activités du groupe au Qatar, dans le cadre des grands chantiers de la Coupe du monde 2022, ont suscité la polémique et entraîné une bataille judiciaire, du fait de violations alléguées des droits humains d’ouvriers migrants asiatiques.

Affaires emblématiques :

[photo : Blandine Le Cain]

Rang

  • 1er groupe mondial de construction et de concession

Site : www.vinci.com

Siège social : 1 cours Ferdinand de Lesseps, Rueil-Malmaison

PDG : Xavier Huillard (depuis mai 2010, directeur général depuis janvier 2006)

Actionnariat : salariés (9,7%), Qatari Diar (5,3%), autodétention (6%)

Administrateurs : Détails

Filiales : Vinci Autoroutes, ASF (Autoroutes du Sud de la France), Vinci Concessions, Vinci Park, Vinci Airports, Eurovia, Stade de France, Vinci Construction, Cegelec, Cofiroute, Vinci Immobilier, Vinci Énergies, Soletanche Freyssinet, Entrepose.

Principaux pays d’implantation : France, Allemagne, Royaume-Uni, Russie, Qatar, Portugal, Cambodge.

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Secteurs

  • Effectifs Monde 185 293 (2014)
  • Effectifs France 100 902 (2014)
  • Part de l'effectif en France (en %) 54.5 (2014)
  • Chiffre d'affaires (en millions d'euros)38 703 (2014)
  • Part du chiffre d'affaires en France (en %) 61.8 (2014)
  • Impôts sur les bénéfices versés (en millions d'euros)1 050 (2014)
  • Résultat net (en millions d'euros)2 486 (2014)
  • Dividendes versées (en millions d'euros)1 232 (2014)
  • Part des bénéfices distribués aux actionnaires (en %) 49.6 (2014)
  • Plus haute rémunération (en euros)3 247 350 (2014)
  • Dépenses moyennes par salarié (en euros)45 652 (2014)
  • Écart de rémunérations entre salariés et PDG 71 (2014)
  • Part des femmes dans l'entreprise (en %) 14 (2014)
  • Part des femmes cadres (en %) 18 (2014)